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Arbeitsagentur verhängt Sperrfrist: Wenn wegen Passivrauchens gekündigt wird
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Kündigt ein Arbeitnehmer ohne wichtigen Grund, kann das Jobcenter eine Sperrfrist verhängen, bis zu zwölf Wochen lang gibt es dann keine Unterstützung. Darüber ob das Gequalme der Kollegen ein wichtiger Grund ist, stritt ein Nichtraucher vor Gericht ...
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